不要因為自己的愚蠢,磨滅了別人的優勢

不要因為自己的愚蠢,磨滅了別人的優勢
value101 2020-10-18 檢舉

不要因為自己的愚蠢,而磨滅了別人的天性。

當你沾沾自喜以為自己會識人用人,並以此過度篩選員工的時候,其實並不知道那些員工本身擁有的天分早就被你泯滅了。

就好像一把好劍,本來可以斬妖除魔,所向披靡,但是到你手裡,你卻把它用來當燒火棍,用著感覺不太好用的時候,你還抱怨:“這個燒火棍為什麼不合格?”

所以不要太果斷的去看待別人的存在,給別人一些機會,你才有資格去任用別人。

不要因為自己的愚蠢,磨滅了別人的優勢

 

在網絡上有這樣一個故事,是關於一個知名企業家的。

這個知名企業家,有十多位共同創業的合夥人,有一天,這個人就告訴自己的合夥人說:“你們只能做小組的經理,而高的位置,比如說副總裁需要從外面聘請。”

但是十年時間過去了,他從外面聘請的那些高級總裁之類的都走了,而他之前認為那些十來個沒有能力駕馭複雜位置的人,最後卻都成了副總裁或者是高級經理之類的。

當你在選擇的時候,或許也存在著錯過。

因為你篩選下去的,只是你認為不合格的,但是從每個人的本身的角度出發,大多數人身上都具備了獨一無二的天分,只是你沒看到而已。

曾經有一個女孩兒,高中畢業進了一家還不錯的公司工作,對於這一個非常有名的公司來說,她高中學歷的身份讓她在這裡顯得既吃力又尷尬,而且也不太受主管的待見,經常給她安排一些上不了檯面的活。

比如說打印啊,或者是端個咖啡之類的,相當於一個小秘書,而這個主管之所以對她這種態度,原因只有一個:那就是她只是高中畢業,連大學都沒上過。

有一次我去公司找主管聊工作上的事,剛好那個小文員端一杯咖啡進來,但是因為小姑娘毛手毛腳,撒了一小半,還把主管的衣服弄髒了。

主管訓了她幾句,小女孩兒耷拉著臉出去了。

當我從主管辦公室出來,剛好經過女孩座位時,發現女孩桌子上放了一些有關於文學的書,聊了一下才知道,女孩雖然高中畢業,但是對於文學頗有感覺,平時自己也喜歡去寫寫東西。

和女孩簡單聊了一下,發現她的思維方式以及對於事物的看法態度都比較不錯。

這個時候我就想起前段時間主管還在抱怨,說招不到合適的創意專員,我就跟主管說:“那個女孩可以試一下”,而主管毫不猶豫的搖搖頭否定了。

不要因為自己的愚蠢,磨滅了別人的優勢

 

很多時候你所認為對方不適合,並不是對方真的不適合,而是因為你拿著一個狹隘的眼光,只看到對方的缺點,而忽略了她可能發揮的作用。

當你抱怨一個員工開車技術不好的時候,但你沒有想過這個員工洽談客戶的能力超過了其他人;當你抱怨一個學歷不高的員工使用電腦軟件不熟悉的時候,你可能忽略了他在寫文案方面非常有優勢。

不要拿一個人不感興趣的方向去否定他,因為用一個人的短板去否定一個人的人生,愚蠢的不是別人,而是你自己。

真正能夠識人的人,並不是通過一個人的片面去判斷他能做什麼,而是在他感興趣和適合的方向,幫助他去成長和發展,在這樣的基礎上,在你不否定對方的時候,對方給你帶來的驚喜會遠超過你的想像。

如果淺薄的拿自己的認知去評價一個人,最後只會兩敗俱傷,在你自己遇不到好的員工的同時,別人也會因為你的否定而喪失積極性。

不要因為自己的愚蠢,磨滅了別人的優勢

 

用尊重的態度對待不同的人生,給別人一次嘗試的機會,也給你自己一次預見驚喜的機會。

不要以完美的標準去要求別人,相信別人,別人才能給你驚喜。

 

 

 

 

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