2004年，日本“經營之聖”稻盛和夫，出席了一場新書籤售會。

採訪環節，有讀者問他：

一個人想要取得事業上的成就，最關鍵的因素是什麼？

稻盛和夫笑了笑，拿起旁邊的新書說，答案我都寫在這裡面了。

這本新書就是當時一經推出，便暢銷全球的《活法》。

在書裡，稻盛和夫指出，成事的要素很多，但最不可或缺的，只有心態。

日常工作中，每個人都會遭遇不同的挑戰和難題。

一味怨天尤人，或消極應付，都會讓自己慢慢失去競爭力。

唯有及時調整心態，主動解決問題，才能不斷磨煉能力，成就自己的事業。

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以正念心態，解決難題

回想一下，你是否也有過類似的工作經歷：

手頭的項目，一連幾週沒有任何進展，整日活在焦慮中，忍不住打退堂鼓；

 

花了很多心血做的策劃方案，結果被領導全盤否決，開始懷疑自己的能力；

 

與客戶談了大半年的合作，最終因分歧而耽擱下來，陷入深深的絕望當中……

很多時候，一個人被負能量裹挾，往往會陷入精神內耗，工作也難以展開。

稻盛和夫在《活法》裡說：

“即使面臨最困難的狀況，也要始終保持開朗的、積極向上的態度，熱情飽滿，不斷朝著自己的目標努力奮進。”

對於工作中的難題，保持積極心態，才是走出困境的前提。

稻盛和夫大學畢業後，在老師推薦下，加入了松風工業。

進去之後才知道，由於經營不善，企業早已面臨破產風險。

第一個月，甚至連基本工資都發不出來。

很多同事們看不到希望，一個個相繼辭職，有的還勸稻盛和夫也早點離開。

但稻盛和夫不為所動，他信心十足地說，公司還沒倒閉，再努力努力，一定能轉虧為盈。

之後，稻盛和夫將鍋碗瓢盆搬進實驗室，全身心投入到產品創新上。

兩年後，他成功研發出一款新材料，剛推出就受到市場的歡迎。

一時間，公司的訂單暴增，很快就實現了盈利。

面對艱難處境，稻盛和夫從未放棄，最終通過努力，使得公司起死回生。

財經作家布拉克說：

“當你期望最好的事物時，你便在創造一個思想的磁場，吸引你所冀求的一切。”

當你遇到工作上的難處，一味消沉怨嘆，只能讓情況更糟。

保持樂觀心態，積極解決問題，才能達成你想要的目標。

無論工作再難再累，學會屏蔽負面情緒。

當你堅持正念，始終以飽滿的干勁做事，你會發現，工作中的大多數難題都能迎刃而解。

 

2

以彈性心態，面對困境

《活法》裡記載了這樣一個故事。

60年代，稻盛和夫創立京瓷沒幾年，與計算機巨頭IBM公司，簽訂了一份巨額訂單。

訂單總額達到1.5億日元，涉及2500萬件精密陶瓷產品。

簽下訂單後，京瓷立馬投入生產。

很快首批產品，20萬件精密瓷器率先交付，結果卻被告知不合格，全被退了回來。

聽到消息，公司上下都陷入驚慌當中。

要知道，若不能按時保質完成訂單，京瓷要付出的賠償，足以讓公司元氣大傷。

更嚴重的是，很多其他企業，都開始質疑京瓷的實力，大批合作項目都停了下來。

危急時刻，公司上下都驚慌失措，不少員工甚至崩潰大哭。

稻盛和夫很快召開了一場全體會議，他提出了八個字：迎難而上，力求超越。

接下來的兩個月，他親自帶領技術團隊，死磕產品，反复打磨工藝。

最終他頂住了壓力，在一次次技術改進中，使產品達到合格標準，並順利交付。

財經作家塔勒布曾在《反脆弱》中，提出過兩種人生狀態：

第一種人遇到不如意的事，就變得像玻璃球，一旦掉到地上，就會摔得粉碎；

而另一種人，會像橡膠球一樣，掉在地上不僅不會壞，反而會彈得更高。

前者會在痛苦的打擊下潰敗不堪，而後者卻總能在困難的擠壓下越挫越勇。

作家楊小海說：“生活總會遇到壓力，必須學會具備彈簧的屬性，向下的壓力越大，向上的衝力也就越強。”

面對工作的種種挑戰，只有扛住壓力，才能做出成績。

在這個世界上，沒有誰的工作是一帆風順的。

別因一時坎坷，就逃避畏縮；別因一時失敗，便低頭認輸。

提高心理韌性，保持彈性心態，才能激發出最好的自己，做出更多的成績。

 

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