名人都有哪些“職場箴言”,深刻

名人都有哪些“職場箴言”,深刻
value101 2023-04-12 檢舉

 

 

 

01

你憑什麼認為,你十年寒窗,能抵得過我三代從商。——盛田昭夫

解讀: 這讓我想起“階層躍升”這個詞,說實話,對於“草根”選手來說,起點很多時候就已經決定了未來高度。那些擁有背景和關係的人,接受著資源加持,往往也更容易成功。

 

02

能夠生存下來的物種,並不是那些最強壯的,也不是那些最聰明的,而是那些對變化做出最快反應的。——達爾文

解讀: 見人說人話,見鬼說鬼話,應變能力確實一種非常重要的生存能力。一個人如果一成不變,那他肯定是走不遠的,畢竟環境和形勢永遠在變,做事的方向和思路就不能不變。

 

03

當金錢站起來說話時,所有的真理都保持了沉默,金錢一旦作響,壞話隨之戛然而止。——羅斯柴爾德

解讀: 天下熙熙,皆為利來;天下攘攘,皆為利往。在職場上,哪一項事務不是圍繞著權力和利益展開,各種權謀和鬥爭的最終目的,不還是為了避免損失,或者得到更多。

 

04

弱者選擇復仇,強者選擇原諒,智者選擇忽略。——蕭伯納

解讀: 曾仕強老師曾說,如果曾經的領導對你不好,過去了就過去了,再去訴說對自己不好。對於那些糟糕差勁的人,應當選擇忽略,畢竟有時候放過別人,恰恰也是放過自己。

 

05

一見面就問你謀生方式的人,本質是在計算對你的尊重程度。——羅素

解讀: 你混得好,別人就尊重你,你混得不好,別人就漠視你,這種現象太常見的。古人講,窮在鬧市無人問,富在深山有遠親。人都會權衡形勢,進而做出利益最大化的選擇。

 

06

情商一定是讓別人和自己都舒服,如果讓別人舒服,自己卻很痛苦,那不叫情商,叫智障。——霍普金斯

解讀: 參加工作的時間越長,就越發地覺得這一條很重要,不能犧牲自己的愉悅,去換取所謂的高情商或和諧關係。生而平等,沒有必要為了取悅誰而委屈自己,除非你有所求。

 

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