三是不可乘快而多事。人到中年，要謹言慎行，謹守本心，不要跟人逞一時之快，無端去生出些事情來。到了這個年齡段，要收斂脾氣，控制情緒，與人為善，不去交惡。

我們在日常工作或人際交往中，肯定會有些摩擦，或者生出些意見來，這都是常態，要正確理性面對。不要因為這些雞毛蒜皮事情，非要去爭個理所當然，爭個面紅耳赤，把事態擴大化，不鬧到滿城風雨誓不罷休，雖然一時痛快了，其實結果未必會好。

還有，一定要注意自己的言行舉止，不要得意忘形。網上有很多這種新聞，都是自我感覺良好，以為天大地大都不如我大，目中無人，恣意妄為，大多都沒有好下場。

有個單位的科長，因為派車的事情，跟單位開車的駕駛員起了紛爭，吵了起來。這個科長情緒一上來，倆人還乾了起來，事情鬧得單位人盡皆知，議論紛紛。本來，這個科長是單位的後備幹部，面臨提拔，因為這事，還被紀檢約談，給了個誡勉的處分，提拔也就黃了。關鍵是這次提拔沒份的話，再過個一兩年，年紀到了，要再提拔就困難了。一時痛快之後，這個損失不可謂不大啊！

貪圖一時爽快，往往會讓你長時間的“不快”。記住，事當快意時須轉，言到快意時須住。

四是不可因倦而鮮終。人到中年，身體機能各方面都會有所下降，精神倦怠，工作缺乏熱情，生活缺乏激情，甚至連熱衷的興趣愛好也逐漸消磨。但是，不管身處何地，人在何位，做事幹活還是要自始而終，不可半途而廢，這是最起碼的責任。

人到中年，上有老下有小，除了是家裡的頂樑柱，還得面對職場的競爭和社會的壓力，瑣事繁多，有時身心俱疲。但我們還得繼續前行，不能因此而有所懈怠，想想孩子的成長，老婆的關心，父母的牽掛，家裡的溫暖，累一點、苦一點都要自我消化。

我有個同學，人過四十，在單位科長職位上已經七八年了，不上不下，但是他將職責範圍內的事情處理得井井有條，讓領導省心不少。有時領導派給他其他活了，他也能妥善地解決。他很佛系，不爭不搶，與人為善，做事慎始慎終。或許機會是要給他這樣的人，正好組織部給了個四級調研員的名額，領導看他這麼多年下來，兢兢業業，做事靠譜，經單位職工推舉，這個名額就落到了他頭上。你付出的每份辛苦，總有一天會得到收穫。

靡不有初，鮮克有終。善始容易、善終不易，虎頭不難、蛇尾常見。善始善終，久久為功。

人到中年，不可乘喜而輕諾、不可因醉而生嗔、不可乘快而多事、不可因倦而鮮終，自可遠離禍端，少生是非，好事匯聚。

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