所以，你不可能讓所有人都滿意，要意識到這個現實，並接納它。

成熟的人，會允許自己被一些人否定。

這就是我們常說的接納。

 

04

 

其次，要具體問題具體分析。

沒有一件事是完美的，在做事的過程當中總會遇到這樣那樣的問題，也不可避免會犯各種各樣的錯誤，不完美是生活的一部分。

遇到爭議的時候，一定要就事論事，把注意力放在事情本身，看看那些不同的聲音有沒有合理之處，能不能幫助自己找到新的看問題的角度。

總之，盡量讓這些不那麼舒服的感受轉化成有利於自己成長的能量。

不然，就白難受了。

 

05

 

最後，對那些毫無理由的否定，甚至人身攻擊，就更好處理了。

可以懟回去嗎？甚至，可以罵回去嗎？

當然可以，別人侮辱了你，連帶著問候了你的家人，你還要注意素質，以德服人，這太不人性了。

該反擊的時候，就痛痛快快地反擊，不能因為別人的錯而讓自己不痛快。

但是，這裡有一件事需要想清楚。

當你罵回去的時候，真正的目的是釋放自己的不滿情緒，緩解自身的壓力，將對方丟來的情緒垃圾打包還回去。

因此，出口氣就好，不要花太多時間在這些沒有什麼價值的事情上。

在深淵裡待久了，容易被深淵吞噬。

所以，要懂得及時抽身而退。

 

06

 

總之，當有人讓你爽的時候，最好還是分清楚，對方是在和你就事論事地討論問題，還是藉事撒潑地發洩情緒。

如果是前者，要么擺事實，講道理，要么反思自己。

而如果是後者，你也可以盡情地做一會兒自己。

 

 

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