研究表明:人這一輩子最重要的時間,是三十到三十五這五年

研究表明:人這一輩子最重要的時間,是三十到三十五這五年
value101 2020-09-18 檢舉

 

是時候遵從內心,換個讓自己心儀的工作,如果做的是自己喜歡的工作,不管之前的工作經驗是否能夠用到,自己對於工作的熱情和積極性都會大大提高,利於自己今後的發展。

人只有做自己喜歡的事情,注意力才會到達百分之百。

所以,如果你現在的工作令你感到煎熬,那麼就試著遵從自己的內心吧。

2、 發揮價值

如果說30歲之前的工作都是在為之後發揮自身價值而做鋪墊,那麼30歲至35歲就是你發揮自身價值最好的時機。

30歲之前的你可能不知道哪份工作適合自己,在不斷地跳槽嘗試其他工作。

可是如果年過35歲還在不斷跳槽進行選擇,那麼最能夠自我發展的時間已經過去,即使跳到自己心儀的公司,也不一定能夠發揮自己最大的價值。

研究表明:人這一輩子最重要的時間,是三十到三十五這五年

 

所以在30歲之前就要想好自己今後的職業規劃,再在30歲至35歲時將自己的價值發揚光大。

前段時間熱播的《三十而已》就是這樣,鍾曉芹原本是公司職員,但是自己對於自己的本職工作談不上熱愛,所以當領導要給她升職的時候,她也是選擇拒絕。

雖然是因為個人原因選擇拒絕,但這也側面的體現出她並不熱愛這份工作。

果然在30歲生日過後沒幾個月,她選擇當一名作家,這是她熱愛的事情,她認為寫作可以發揮她最大的價值。

從電視劇上看來,她的選擇是正確的,也是及時的。

所以為了讓我們的生命多積累一些厚度,我們應該趁來得及的時候發揮我們的價值。

研究表明:人這一輩子最重要的時間,是三十到三十五這五年

 

3、 樹立影響力

30歲至35歲正是人們在職場大展宏圖的好時機。不論是年齡還是閱歷都能夠讓人認可。

當你工作了近十年,人們普遍會認為這個人在工作中應該有所建樹,不然就是趨於平庸了。

如果此時的你在自己的職位上有所建樹,那麼就可以開始著手於更進一步了,努力提升自己的同時也要做到運用好之前的經驗,盡量能夠在自己的崗位上具有一定的影響力。

人的一生很短,不能做完的事有很多,但是要做就要做好,這才不辜負自己的努力。

- The End -

 

 

 

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