我突然意識到：

只有行動起來，才能給你想要的人生。

比所有的flag加起來更了不起的，就是一個人的執行力。

懶惰和放縱會逐漸消磨掉一個人的鬥志、吞噬盡一個人的夢想，把他困在安逸享受的舒適區裡，使之荒廢、墮落，最終無法自拔。即便其有所悔悟、有所思考，也會因為缺乏執行力而成為空中樓閣，可望不可即。

唯有執行力能讓我們慢慢變好、擁有更多選擇權，能讓我們牢牢掌控住自己的命運，做自己人生的主人。

於企業而言，也是如此：

執行力是一個企業重要的核心競爭力，也是決定企業成敗的一個重要因素。

 

 

 

沃爾瑪總裁羅伯森·沃爾頓就曾坦言：“沃爾瑪能取得今天的成就，執行力起到了不可估量的作用。如果你希望成為一名優秀的CEO，或者希望讓企業的挑戰性目標變為現實，那麼就必須依靠執行力。”

微軟公司創始人比爾·蓋茨也說：“微軟在未來10年內，所面臨的挑戰就是執行力。”

是啊，無論計劃多麼嚴謹，決策多麼正確，但如果缺乏執行力，一切都是紙上談兵。

 

 

 

既然執行力如此重要，那麼，如何才能獲得執行力呢？

接下來，就給大家分享幾個突破自我、培養執行力的小方法。

1、學會不找藉口

藉口是執行力的頭號殺手。

很多人一旦完不成既定的任務，就給自己找各種藉口。殊不知，人一旦學會了找藉口，執行力就會大打折扣：

比如說，當老闆交給你一項任務時，你若想的是：“這個任務真難，該怎麼辦呀？”，這時，你就已經為自己找好了藉口，那就是——任務難，在執行的時候也容易一拖再拖，直到不得不做的時候才去做，執行力自然大打折扣。

但如果你思考的是：“我要怎樣才能完成這個任務？用何種方法才能完成任務？”，那麼，你一心想的是盡力完成任務，執行力自然也會提升。

在美國西點軍校，最廣為流傳的行為準則就是“沒有任何藉口”。

學會不給自己找藉口，想到就立馬去做，這樣才能提升自己的執行力。

 

 

 

2、化繁為簡，化簡為序

當遇到復雜的問題而導致確實難以執行時，要學會化繁為簡、化簡為序，不要鬍子眉毛一把抓。

所謂“化繁為簡、化簡為序”，就是先把一個複雜的任務拆解成數個簡單的問題，然後再把這些問題按照邏輯排列好，一個一個有序地解決。

這樣說，可能比較生硬。舉個例子，你就明白了：

比如老闆讓你做一下公司的納稅籌劃，運用“化繁為簡、化簡為序”的思想，你就可以把這個任務分解成：

第一步、對相關財稅政策和法規進行梳理、整理和歸類；

第二步、對公司進行全面納稅評估；

第三步、進行籌劃，並形成方案。

這樣一來，“納稅籌劃”這個複雜的問題就簡單化、有序化了。

我們在執行一個任務的時候也應該如此，化繁為簡、化簡為序，找到突破口，有序地完成。

這樣，你的執行力也會大大提升。

 

 

 

3、給執行設定最後期限

給自己設定合理的最後期限，是提高效率的良方。

心理學上，有個詞叫“最後通牒效應”，心理學家解釋為：

“對於不需要馬上完成的任務，人們習慣在最後期限即將到來時，才努力去完成。

也就是說，人們在從事某一活動時，總會覺得準備不足，於是能拖就拖。

但是在不能拖的的情況下，例如條件不允許或到了規定時間，人們基本上也能完成任務。”

誠然如此。

 

如果沒有一個最後期限，那麼你做起事情來就會不由自主地拖延，非得到了不得不完成的時候才去做，工作效率也就非常低下。

但如果你給所有任務的執行都設定了合理的最後期限，迫於這種期限的壓力，你的工作效率自然會提高，執行力也會大大提升。

 

 

 

 

還是那句話，想法千千萬萬，不如在行動上動一動。

一個人的核心競爭力，就是執行力。

不要再為自己的平庸找藉口，行動起來：

學會不找藉口，化繁為簡，化簡為序，並給執行設定最後期限。

而後，變得優秀，翻開人生的新篇章。

共勉。

 

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