與領導者來往,這三句話最好別說,很掉價,對自己沒好處

與領導者來往,這三句話最好別說,很掉價,對自己沒好處
value101 2024-06-24 檢舉

 

 

文/夏莫

01、卷首語

人在職場,與領導溝通,就像考試。

與領導相處,什麼話該說,什麼話不該說,自己要斟酌。

你說的話,會影響你在領導心中的形象。

太過於隨便,或說太多,都有可能犯下嚴重的錯誤。

管好自己的嘴,才會被領導高看,事業才會更有發展的機會。

與領導者來往,這三句話最好別說,很掉價,對自己沒好處。

 

02.關於領導的流言蜚語,別提及

我的一個朋友,才進公司,就收集了許多資訊。

他聽了一些關於領導和同事的緋聞,一起聚餐時,口無遮攔地說了出來。

領導事後得知了,當時表現出一副不在意的樣子,但是過後沒有在他實習考核單上簽字。

還特意告訴他,少說話,多做事,才是成功的必要條件。

此時他才知道,不是領導者不介意,而是當時沒有揭穿他,直接不給他在這個公司工作的機會,毫不留情。

流言蜚語,應該止於智者。

若你聽了,還覺得意猶未盡,想打聽更多。甚至,嘴不嚴,隨意傳播,很容易惹是生非,給自己樹敵。

關於領導的緋聞,要做到不信,不議論,不傳播。

否則,很容易得罪領導,讓自己往後的路走得不順。

聰明的人,不會在領導面前胡亂說話,尤其是領導的私事,就算略知一二,也要學會裝傻,隻字不提。

 

03.關於貶低自己,不自信的話別說

《驕陽伴我》中的盛陽,組長想打壓他,故意給了他一個很難完成的專案。

那個項目,本來是團隊裡資歷更高的一個同事做。盛陽接下來,是個不小的挑戰。

若不接,就得給組長認錯,繼續被他欺負。

盛陽,決定迎難而上。

他不管工作的難度有多大,而是努力去思考,盡力做到更好。

 

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