作者：洞見ciyu

內心的能量，決定事業的質量。

在一次新聞發布會上，有記者問亞馬遜CEO傑夫·貝索斯：

“你認為在未來10年內，什麼變化最大？”

貝索斯回答說，這個問題問得不錯。但是，我們有個更好的問題：

“在未來10到20年內，什麼不會發生變化？”

在貝索斯看來，不確定性，才是生活的主基調。

塔勒布曾總結：這世上唯一不變的就是變化，每一種事物、每一個行業，都遲早會迎來那隻黑天鵝。

一次崗位的調整、一個行業的沒落、一次社會的變遷，我們不可避免會被投擲到糟糕的境地中。

而你要做的，首先是穩住自己，不要輸給自己的心境，然後擁抱變化的環境。

01

作家斯賓塞在《誰動了我的奶酪》裡寫了兩隻小老鼠、兩個小矮人。

他們四個在一座迷宮裡發現一座儲量豐富的奶酪倉庫，便安居在那邊，每天吃著奶酪，過著無憂無慮的生活。

某一天，奶酪突然消失不見，老鼠們興致勃勃地重新出發，最後找到了新鮮的奶酪。

矮人們卻始終無法接受奶酪已經消失的殘酷現實，不停地發洩不滿，直到筋疲力盡，奄奄一息。

就如斯賓塞說的，生活在變化，日子在往前走，我們也該隨之改變，而不是在原地踟躕不前。

身處糟糕的處境，若內心因此坍塌，生活只滑向更深的低谷。

穩住心態，我們才能把握住柳暗花明的轉機。

斯賓塞有一個朋友叫查理，查理是一名出色的田徑賽事主持人，單位裡的“台柱子”。

可是忽然有一天，領導告訴他，下屆奧運會不再轉播田徑項目，換成了游泳和跳水。

這個消息對查理來說無異于晴天霹靂，因為他對游泳和跳水項目一無所知。

他怨氣滿腹，三番五次找領導叫板，結果自己被處罰、被停職。

他被邊緣化，不再是同事間的佼佼者，也沒有任何升職的機會。

他向斯賓塞訴苦，斯賓塞則給他講了奶酪的故事。

深思熟慮後，查理不再抱怨沒有了奶酪，而是積極適應新的環境，尋找新的奶酪。

他開始認真研究游泳和跳水，一個月後，查理拍著胸脯向領導保證，自己完全可以勝任新工作。

最後他憑藉專業的解說，重回事業的巔峰。

在工作中，多少人因為業務的調整，牢騷滿腹；因為崗位的調動，抱怨不休。

就像這一組漫畫一樣，畫地為牢，自造困境。

 

沒有一份工作可以讓我們幹到老。

 

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