比如你和一個客戶去合作，你的產品正好出現了緊缺情況，而你掌握了貨源渠道，為了利益，你不顧客戶的請求狠狠宰了對方一道！

客戶也許為了生存，只能忍痛購買你的產品。但是一旦形勢變化，客戶有了更多的選擇時，你覺得還有多大的概率來找你購買產品呢？

人心都是肉長的，你在客戶傷口上撒鹽，客戶以後也不會給你好肉吃！

這個道理也適用題目中說的情況，也許主管幫助你談單子，

也是希望自己可以享受到一部分的利益，而你卻貪心地佔為己有，那麼不排除主管以後給你穿小鞋了！

你也可以說：我不怕穿小鞋啊，我的業務靠自己做就行了！

那我小說，原本你和主管的關係好，也許還可以把業務做得更大更好，為何不讓兩個人都有利益，實現1+1大於2的效果呢？

思維決定出路，職場上很多成功的銷售精英，都需要和別人共享果實，獨占思維、單邊思維是難以長久持續成功的！

三、主管收不收提成，那是他的事情，你做了就行

還有種情況，人家主管壓根就不是為了分享你的提成而幫你談單子的！

你如果不給，也許人家覺得你這個人太不上路，原本不想拿的以後也都要與你計較了，也就是說你給主管的印象非常不好。

如果你給了，可能主管也壓根不想要，這個時候你至少做出了姿態，在對方心目中你是一個知恩圖報的人，以後他有機會也依然會幫你繼續談單子。

4000元，說少不少，說多還真不多！

但你的這個動作起碼是一種姿態，代表了你一個人的格局、情商，主管會看不來嗎？

所以，千萬不要覺得自己有點小聰明，篤定主管一定不會收，你就乾脆不給了，那真的是很笨的做法！

四、如果公司有規矩，你遵守就是了！

有些公司其實對這樣的合作銷售單子是有潛規則或者明規則的，如果規定就是這麼約定的，那我覺得你照做就是了！

千萬不要自己在那裝傻，為了錢假裝不懂規則。

否則你這樣做，不僅主管不高興，可能公司裡其他領導同事都會討厭你，

因為你是一個不遵守規則的銷售人員，傳出去的話甚至你的商業夥伴都要遠離你了！

所以犯不著自己去和組織定下的規矩去對著幹！